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7 de Marzo de 2019
Escrito por Gloria Cecilia Pérez Ortiz Sec comunicaciones

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DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

El 8 de Marzo se celebra el día internacional de la mujer, fue institucionalizado por las Naciones Unidas en el año 1975 , sin embargo, se pueden destacar las siguientes fechas: 1909- Celebración día de la mujer en estados unidos, 1910- proclamación del día internacional de la mujer, 1911- primera conmemoración del día internacional de la mujer para las mujeres el derecho de voto y el de ocupar cargos públicos, el derecho al trabajo, a la formación profesional y a la no discriminación laboral. El 25 de marzo de 1911, el Incendio en la fábrica Triangle Shirtwais en Nueva York murieron 123 mujeres y 23 trabajadores, la mayoría inmigrantes, no pudieron salir del edificio , habían sido encerrados para evitar que se escaparan,1945 - La ONU firma el primer acuerdo internacional para afirmar el principio de igualdad entre mujeres y hombres..1967 La comisión jurídica y social de la mujer, estableció la Declaración Sobre La Eliminación De La Discriminación Contra La Mujer; 1995- La Declaración y la Plataforma de Beijing, estableció la agenda para la materialización de los derechos de las mujeres, 2011 centenario del día internacional de la mujer, 2017 - Día Internacional de la Mujer. Las mujeres en un mundo laboral en transformación: hacia un planeta 50-50 en 2030 y primer Paro Internacional de Mujeres, para visibilizar la violencia machista en todas sus formas y expresiones: laboral, social, cultural, sexual., política y económica Para éste año 2019 el slogan para el día internacional de la mujer es “pensemos en igualdad, construyamos con inteligencia, innovemos para el cambio” La comisión de la condición jurídica y social de la mujer, sesionará del 11 al 22 de Marzo en la sede de las naciones unidas en Nueva York. Y la temática central es: sistemas de protección social, acceso a servicios públicos e infraestructura sostenible para la igualdad de género y el empoderamiento de mujeres y niñas. La legislación a nivel internacional es un gran legado de convenios, declaraciones, y normatividad que se debe aplicar en los distintos países, con el fin de mejorar las condiciones laborales, la seguridad y el respeto de los derechos fundamentales de las mujeres. El día internacional de la mujer debe constituirse en un espacio de reflexión y participación en la generación de política pública incluyente, donde se evidencie la realidad de nuestro país, pues las cifras son cada día más alarmantes frente a los feminicidios, la falta de oportunidades a nivel laboral, desigualdad salarial, la intimidación, el acoso laboral, la violencia intrafamiliar y las normas y garantías en los cargos de elección popular, Alcemos nuestra voz de protesta a la constante publicidad al considerar a la mujer un objeto sexual, a la demanda excesiva de estereotipos femeninos cara bonita, cuerpo delgado y buenas curvas. Defendamos nuestros derechos con acciones: exaltando nuestro nivel académico. Emocional y profesional y familiar… somos el cambio… siempre adelante… Feliz día de la mujer .. Mujer valiosa, inteligente , sociable, honesta y digna ..

7 de Marzo de 2019
Escrito por Gloria Cecilia Pérez Ortiz Sec comunicaciones

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FENDIDOC Y SINTRENAL UNIFICARON PLIEGOS

El pasado 27 de febrero los presidentes José Ignacio Saavedra como presidente de la Federación Nacional De Directivos Docentes De Colombia – FENDIDOC y Germán Patiño presidente del Sindicato De Empleados Y Trabajadores De La Educación – SINTRENAL, radicaron ante el MEN el pliego unificado en defensa de los trabajadores de la educación administrativos , directivos docentes y orientadores . Los ejes centrales del pliego se determinaron de la siguiente manera 1. Política laboral: ampliación de planta de personal, modificación del decreto 3020 de 2010,pago de deudas, condiciones de empleo y relaciones laborales 2. Política de Bienestar social , capacitación y formación a nivel pos gradual, 3. Salud y prestaciones sociales. 4. Política educativa: implementación con condiciones de la jornada única, participación en la comisión tripartita del S.G.P. 5. Beneficios y garantías sindicales

7 de Marzo de 2019
Escrito por Gloria Cecilia Pérez Ortiz Sec comunicaciones

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REUNIÓN JUNTA DIRECTIVA

El próximo 8 de marzo la junta directiva se SINDODIC, sesionará con la siguiente agenda 1. Saludo de bienvenida 2. Verificación de Quórum 3. Aprobación orden del día 4. Aprobación del acta de la reunión anterior 5. Informe de presidente 6. Informe Fiscal 7. Informe financiero 8. Presentación plan operativo secretarias permanentes del sindicato 9. Propuesta reorganización de secretarías 10. Negociaciones SED – MEN 11. Evaluación de actividades primer trimestre. 12. Proposiciones y varios

7 de Marzo de 2019
Escrito por: Gloria Cecilia Pérez Ortiz Sec comunicaciones

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RECONOCIMIENTO DEL DÍA DEL DOCENTE ORIENTADOR

En el marco del decreto 418 de 2 de marzo de 2018.el cual reconoce el 26 de febrero de cada año, como el «día del docente orientador» ; SINDODIC, realizó el acto de reconocimiento el día 28 de febrero con un gran evento. Los orientadores manifestaron agradecimiento y su mensaje elocuente sobre el respaldo que han tenido con Sindodic, en defensa de sus derechos y su aporte al pliego de peticiones con el perfil y funciones del docente orientador. Agradecemos a nuestros afiliados orientadores y le damos la bienvenida a los 14 nuevos afiliados.

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